Leiderschap en management

Werknemers die beginnen aan een nieuwe baan zijn vaak niet alleen enthousiast, ze kunnen ook last van zenuwen hebben. Aan u de taak om er voor te zorgen dat zij zich op hun gemak voelen en zich soepeltjes integreren in het team.

Veel managers zijn al snel geneigd mensen te kiezen die goed in de groep passen. Natuurlijk is het belangrijk dat medewerkers met elkaar kunnen opschieten, maar het is net zo belangrijk mensen in uw team te hebben die problemen op verschillende manieren aanpakken.

U heeft veel moeite gestoken in het samenstellen het perfecte team en het laatste waar u op zit te wachten is dat uw medewerkers weglopen.

Wat de reden ook is voor het vertrek van een werknemer, het is belangrijk dat u de situatie goed aanpakt.